京能集團繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位,實施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略,實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略,努力提升綜合實力,努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力,努力提升綠色發(fā)展水平,努力提升科技創(chuàng)新能力,努力提升精益化管理水平,著力建設(shè)成為管理模式先進、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效,有中國特色的國際一流首都綜合能源服務(wù)集團。
12月5日,集團各二級企業(yè)主要負(fù)責(zé)人齊聚總部,對年度工作進行述職匯報。集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會議,并對述職情況進行點評。集團黨委書記、董事長郭明星主持會議。
述職會上,北京熱力、清潔能源、京能電力等18家二級企業(yè)主要負(fù)責(zé)人,就2024年度重點工作、存在問題及努力方向、2025年度工作思路和述德述廉相關(guān)工作完成情況等內(nèi)容依次進行述職。大家述亮點、查不足、謀思路,全面展示工作成效,剖析短板弱項,制定各項措施。
郭明星充分肯定了各二級企業(yè)一年來取得的工作成效,指出了存在的問題與不足。他表示,各企業(yè)要結(jié)合“十四五”規(guī)劃的收官和“十五五”規(guī)劃的制定,統(tǒng)籌謀劃,堅持問題導(dǎo)向和創(chuàng)新引領(lǐng),不斷強化管理、攻堅克難、綜合施策,科學(xué)解決遇到的各項問題,為集團實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。
就做好2025年各項工作,他提出六點要求:
一、盡職盡責(zé),全面提升核心能力
各企業(yè)作為集團增收創(chuàng)效的主要載體,其發(fā)展質(zhì)量決定了集團可持續(xù)發(fā)展能力和競爭力。平臺企業(yè)承擔(dān)著集團發(fā)展和專業(yè)化管理的職責(zé),要按照集團賦予的職責(zé)定位,把團隊建設(shè)好,把高質(zhì)量發(fā)展抓好,把企業(yè)的風(fēng)氣營造好,把存在的具體遺留問題解決好。要與職能部門一起為基層企業(yè)賦能,增強解決重大問題的能力,助力企業(yè)創(chuàng)收創(chuàng)效。要堅持以創(chuàng)新為引領(lǐng),以機制作保障,以精益管理為抓手,全面提升專業(yè)化、規(guī)范化、集約化管理水平,全面提高勞動生產(chǎn)率,為提升企業(yè)競爭力奠定基礎(chǔ)。
二、堅定信心,努力實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展
當(dāng)前,市場競爭已逐步由增量型競爭時代進入存量型競爭時代。要堅持科技創(chuàng)新,強化基礎(chǔ)管理,提升差異化成本控制能力。提高設(shè)備效率與運行周期,降低消耗和運行維護費用。通過扁平化、集約化管理,降低材料、設(shè)備費用及基建成本造價水平。加速智能化改造,提升勞動效率、減少用工。加強產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同,獲取優(yōu)質(zhì)發(fā)展項目資源。提升戰(zhàn)略引領(lǐng)力和綜合管理能力,打造企業(yè)核心競爭優(yōu)勢。全面開展對標(biāo)工作,控制基建成本和運營成本。堅持規(guī)模與質(zhì)量效益的統(tǒng)一,加大對歷史遺留問題的解決力度,實現(xiàn)平穩(wěn)有序轉(zhuǎn)型。繼續(xù)堅持市場導(dǎo)向,利用好相關(guān)政策,獲取競爭優(yōu)勢,提升資產(chǎn)效率和盈利能力。
三、加強基礎(chǔ)管理,全面提高勞動生產(chǎn)率
各企業(yè)要培育好戰(zhàn)略制定力、運營戰(zhàn)略打造力、綜合協(xié)調(diào)力及專業(yè)化管理能力,實現(xiàn)高水平管控。要全面支持基層企業(yè),解決管理難題,實現(xiàn)基層企業(yè)檢修、運維的標(biāo)準(zhǔn)化,進一步提升設(shè)備健康水平和機組靈活性,確保機組經(jīng)濟平穩(wěn)運行。要全面加強技術(shù)創(chuàng)新,采用新技術(shù)、新工藝,優(yōu)化運營參數(shù),降低功耗,提升效率。全面實施數(shù)字化、智能化賦能,開展無人、少人化管理,通過大數(shù)據(jù)積累分析,解決熱網(wǎng)漏點、熱耗問題。依靠科技創(chuàng)新獲取差異化競爭優(yōu)勢,有效降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟效益。
四、以服務(wù)首都為己任,努力實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與首都發(fā)展的有效融合
堅決執(zhí)行市委、市政府各項部署,落實好“五子”聯(lián)動發(fā)展戰(zhàn)略,將自身發(fā)展融入首都發(fā)展大局。全力抓好安全生產(chǎn)和降本增效工作,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)定,提升服務(wù)質(zhì)量,確保設(shè)備經(jīng)濟穩(wěn)定運行。
資產(chǎn)經(jīng)營型企業(yè)要從市場營銷、商業(yè)模式、規(guī)范化管理等方面不斷提升資產(chǎn)運營效率,盤活存量資產(chǎn)。“九小”場所要加強有限空間作業(yè)、電氣設(shè)備、充電設(shè)備、燃?xì)庠O(shè)備管理,扎實做好安全工作。
科技創(chuàng)新和投資企業(yè)要圍繞集團主業(yè)、企業(yè)自身功能定位,提高投資項目的收益標(biāo)準(zhǔn),加強產(chǎn)業(yè)協(xié)同,培育新的效益增長點。要加大服務(wù)首都、拓展發(fā)展項目的力度,搶占“綠電進京”市場,加大北京市場余熱資源、生物質(zhì)資源、儲能資源的開拓力度。要樹立風(fēng)險意識,嚴(yán)控收支風(fēng)險,堅持效益、質(zhì)量協(xié)同發(fā)展。做好智算中心和康養(yǎng)工作,變危為機,培育好、打造好商業(yè)模式,努力成為集團新的產(chǎn)業(yè)增長點。
五、堅持問題導(dǎo)向,加大重點歷史遺留問題和重大項目的推進力度
集團總部將按照市委、市政府要求,瞄準(zhǔn)既定發(fā)展戰(zhàn)略,加大為基層企業(yè)賦能的力度,幫助企業(yè)出思路、配資源,助力企業(yè)提質(zhì)增效。集團將成立重大項目和重大歷史遺留問題領(lǐng)導(dǎo)小組及工作小組,集全集團之力,發(fā)揮集團資源優(yōu)勢、專業(yè)優(yōu)勢和協(xié)同優(yōu)勢,促進歷史遺留問題和疑難問題解決,推動重大項目盡快落地實施,有效防范風(fēng)險。
六、加強黨的建設(shè),營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境
要全面加強黨建工作,抓好黨組織建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。落實好全面從嚴(yán)治黨的各項要求,堅持民主集中制,落實“三重一大”制度,加強黨風(fēng)廉政建設(shè),加大巡視巡查問題和審計問題的整改力度,抓制度、抓內(nèi)控體系建設(shè),抓合規(guī),抓案件辦理。嚴(yán)格執(zhí)行“六大紀(jì)律”,營造既嚴(yán)肅又寬松的環(huán)境,堅持規(guī)范化管理,體現(xiàn)人文關(guān)懷。堅持鮮明的選人、用人導(dǎo)向和績效考核導(dǎo)向,堅持公平、公正、公開,營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,培育拼搏、創(chuàng)新、協(xié)同、廉潔的企業(yè)文化,在實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的同時,提升員工獲得感、幸福感和安全感。
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