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京能集團啟動創(chuàng)建和諧企業(yè)系統(tǒng)工程

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        構建社會主義和諧社會,是黨從中國特色社會主義事業(yè)總體布局和全面建設小康社會全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略任務。集團公司作為北京市能源投資主要平臺,在保障首都能源安全,促進首都經濟社會快速發(fā)展發(fā)揮重要作用,創(chuàng)建和諧企業(yè),是時代賦予的使命,是落實科學發(fā)展觀的需要,是一項重要的政治任務,也是促進集團又好又快發(fā)展的根本保證 。
      2008年4月1日下午,集團黨委召開系統(tǒng)黨委書記例會,全面啟動創(chuàng)建和諧企業(yè)系統(tǒng)工程。集團黨委書記趙家騏出席會議并做重要講話,集團各全資、控股企業(yè)黨委(總支、支部)書記加了會議,會議由集團黨委副書記、紀委書記陳燕山主持。
      會上,集團黨群工作部部長李迅同志宣讀了《京能集團黨委關于創(chuàng)建和諧企業(yè)的指導意見》,漳山發(fā)電公司、京豐熱電公司分別介紹了本單位2008年創(chuàng)建和諧企業(yè)工作的初步設想,集團黨委書記趙家騏就關于開展創(chuàng)建和諧企業(yè)的工作定位和如何開展創(chuàng)建和諧企業(yè)工作,做了高度的概括和精辟的闡述,并提出了明確的具體要求。
      京能集團作為實施首都能源戰(zhàn)略和關系首都經濟發(fā)展的國有大型企業(yè)集團,在構建社會主義和諧社會中承擔著重要的政治責任、經濟責任和社會責任,創(chuàng)建和諧企業(yè),促進社會和諧,是集團落實科學發(fā)展觀,實現(xiàn)又好又快發(fā)展目標的需要,是堅決貫徹市委提出“辦好2008年奧運會、殘奧會”指示精神的需要,是加強黨的建設,落實市國資委黨委關于以“四好”為目標,進一步加強國有企業(yè)領導班子建設的需要,是強化集團“以人為本,追求卓越”核心價值觀的需要,也是處理好黨群、干群關系,凝聚人心,鼓舞士氣,形成團隊精神的需要,是集團黨委為加強黨的建設,在今后一段時期內開展的系統(tǒng)工程,更是集團的一項重要政治任務。集團要求各級黨組織要站在改革、發(fā)展、穩(wěn)定的高度,充分認識到創(chuàng)建和諧企業(yè)就是貫徹黨的十七大精神,落實科學發(fā)展觀,構建和諧社會在我們企業(yè)的具體體現(xiàn)。在創(chuàng)建和諧企業(yè)的內容上,必須聯(lián)系實際,突出重點,找準薄弱環(huán)節(jié),有針對性地扎實做好各項工作,務求取得實效。
      創(chuàng)建和諧企業(yè)的指導思想是:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,認真學習貫徹黨的十七大精神,緊密圍繞集團的中心工作,全面加強企業(yè)黨的建設,以發(fā)展鞏固和諧,以改革促進和諧,以創(chuàng)新推動和諧,以文化孕育和諧,以穩(wěn)定保障和諧,促進員工、企業(yè)、社會共同發(fā)展。創(chuàng)建和諧企業(yè)的總體目標是:黨的建設得到加強,領導班子更加和諧,黨群、干群關系更加密切,黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力顯著提升;企業(yè)綜合發(fā)展能力、市場競爭能力得到加強,資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)建設進一步加快;企業(yè)文化建設更加完善,員工素質更加提高,真正形成政和、心和、人和的企業(yè)人際關系和工作氛圍。
      創(chuàng)建和諧企業(yè)的基本原則是:堅持以人為本,加強隊伍素質建設,促進員工全面發(fā)展;堅持科學發(fā)展,促進經濟發(fā)展方式的轉變,努力建設成為行業(yè)領先、國內一流、國際知名的能源投資集團;堅持改革創(chuàng)新,加快體制機制轉變;堅持依法治企,嚴格管理,加強民主建設和民主監(jiān)督,不斷提高效率和效益;堅持改革發(fā)展穩(wěn)定協(xié)調推進,確保生產安全和員工隊伍穩(wěn)定;堅持發(fā)揮企業(yè)黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,為集團又好又快發(fā)展提供堅強的政治保證。
     創(chuàng)建和諧企業(yè)包括以下主要內容是:
(一)以創(chuàng)建“四好”班子為重點,加強領導班子建設
      創(chuàng)建和諧領導班子,是有效領導和扎實推進和諧企業(yè)建設的現(xiàn)實需要,各單位要認真貫徹落實市國資委黨委《關于以“四好”為目標進一步加強市屬國有企業(yè)領導班子建設的指導意見》,按照創(chuàng)建和諧企業(yè)要求,把企業(yè)領導班子建設成為政治素質好、經營業(yè)績好、團結協(xié)作好、作風形象好的“四好”領導班子,推動和確保和諧企業(yè)創(chuàng)建工作順利開展。
(二)以增強黨的先進性為重點,加強基層黨組織建設
      鞏固和擴大黨的先進性教育成果,進一步加強基層黨組織建設,充分發(fā)揮黨委政治核心作用和黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,增強凝聚力和戰(zhàn)斗力,是集團又好又快發(fā)展的不竭動力,是創(chuàng)建和諧企業(yè)的重要保證。各單位要按照十七大報告提出的“推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧”的要求,加強基層黨組織建設。
(三)以發(fā)揮先鋒模范作用為重點,加強黨員隊伍建設
      充分發(fā)揮企業(yè)黨員的先鋒模范作用,是加強企業(yè)黨建工作的基礎,同時也是企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用,推動企業(yè)和諧發(fā)展的根本力量。黨員要積極投身企業(yè)生產經營和改革,在學習、生產、工作和文化活動中,發(fā)揮骨干作用、帶頭作用和橋梁作用,影響和帶動周圍的群眾共同實現(xiàn)企業(yè)目標。
(四)以實施發(fā)展戰(zhàn)略為重點,加強人才隊伍建設
      要根據企業(yè)發(fā)展的需要,制定人才培養(yǎng)和人力資源開發(fā)戰(zhàn)略,進一步優(yōu)化和改善員工隊伍的整體素質和人才結構,積極推進選人用人制度改革,完善業(yè)績考核體系,穩(wěn)妥推進分配、激勵機制改革,要進一步認真貫徹落實集團《關于進一步加強企業(yè)負責人隊伍建設的指導意見》,加快人才培養(yǎng)步伐。
( 五)以培育核心價值觀為重點,加強企業(yè)文化建設
      建設和諧企業(yè)文化是創(chuàng)建和諧企業(yè)的重要精神支撐力量,是企業(yè)和諧發(fā)展的重要保障,各單位要以文化孕育和諧,構筑創(chuàng)建和諧企業(yè)的思想道德基礎。
(六)以思想教育為重點,加強反腐倡廉建設
      黨風廉政建設是構建社會主義和諧社會的重要政治基礎,加強企業(yè)的黨風廉政建設,是營造企業(yè)和諧氛圍、促進企業(yè)和諧發(fā)展的重要保障。各單位要以構建和諧社會的高度責任感,著眼于促進企業(yè)的和諧發(fā)展,堅持不懈地做好反腐倡廉各項工作。各級黨組織要切實擔負起領導責任,把創(chuàng)建和諧企業(yè)放在突出位置抓好落實,明確分工,加強協(xié)調指導,形成黨委統(tǒng)一領導,經營班子高度重視,黨政工團齊抓共管的工作格局。要充分發(fā)揮工會、共青團組織聯(lián)系群眾、組織群眾、服務群眾的優(yōu)勢,把和諧企業(yè)創(chuàng)建活動與群眾性精神文明創(chuàng)建活動結合起來,形成人人促進和諧的局面。各級領導干部要充分發(fā)揮表率作用,認真學習,切實提高創(chuàng)建和諧企業(yè)的本領。廣大共產黨員要充分發(fā)揮先鋒模范作用,以實際行動帶動集團系統(tǒng)廣大員工為創(chuàng)建和諧企業(yè),為建設社會主義和諧社會做出貢獻。
      趙書記在講話中強調,創(chuàng)建和諧企業(yè)是貫徹落實科學發(fā)展觀,搞好企業(yè)黨的工作的切入點和結合點,它不是一個階段性活動,而是一項長期的系統(tǒng)工程,要長期、扎實、深入地開展下去。一是創(chuàng)建和諧企業(yè)的工作本身就是貫徹落實十七大精神、貫徹落實科學發(fā)展觀的具體體現(xiàn),二是創(chuàng)建和諧企業(yè)是構建和諧社會的重要組成部分,三是創(chuàng)建和諧企業(yè),是結合企業(yè)實際,加強黨的建設,促進企業(yè)又好又快發(fā)展的一項系統(tǒng)工程。他要求各單位黨委書記要把握好和諧企業(yè)工作的定位,充分認識到開展創(chuàng)建和諧企業(yè)的重要意義和現(xiàn)實意義,創(chuàng)造性地開展好創(chuàng)建和諧企業(yè)工作。
      趙書記在講話中對各單位創(chuàng)建和諧企業(yè)的工作提出了具體要求:一是創(chuàng)建和諧企業(yè)工作,要結合本單位實際,找準薄弱環(huán)節(jié),突出重點,有針對性地開展工作,二是在制定工作方案時,要做到“四有”即有目標、有措施、有活動、有效果,三是要組織本單位領導班子成員認真分析研究,每年選準1—2個工作重點,并制定本單位創(chuàng)建和諧企業(yè)工作實施意見,扎實有效地推進,促進集團創(chuàng)建和諧企業(yè)工作邁上新臺階。
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