京能集團(tuán)繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實(shí)施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實(shí)施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實(shí)力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進(jìn)、盈利能力穩(wěn)健、人才隊(duì)伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務(wù)集團(tuán)。
6月下旬以來，四川省降雨量較往年普遍偏多。四川水電分布在三市八縣的18座水電站均先后收到暴雨和地質(zhì)災(zāi)害預(yù)警通知。為確保安全生產(chǎn)，公司全體員工各盡其職，上下聯(lián)動，快速反應(yīng)，全力做好防洪度汛各項(xiàng)工作，保障汛期安全生產(chǎn)。
7月8日開始的新一輪降雨覆蓋面積廣，雨量大，持續(xù)時(shí)間長，部分地區(qū)降雨量高達(dá) 300mm以上，地處阿壩州高原地帶的扎窩登棚電廠四個電站之間因毛爾蓋河河水上漲及引發(fā)的地質(zhì)災(zāi)害，道路和通訊全部中斷，公司各電站均面臨嚴(yán)峻考驗(yàn)。
面對災(zāi)情，公司所屬各電廠按照公司防洪部署及時(shí)啟動應(yīng)急預(yù)案,在洪峰來臨時(shí)，全力抗洪保安全。大川、鞍子河、三壩、九龍灘等電站均陸續(xù)實(shí)行停機(jī)避峰、清渣清庫；扎
為進(jìn)一步提高京泰發(fā)電公司QC成果參賽選手的成果發(fā)揮技巧，7月11日上午，由京泰發(fā)電公司工會牽頭，組織京泰發(fā)電公司取得QC成果電力行業(yè)診斷師的員工，為參加自治區(qū)QC發(fā)布會的選手們作了充分地賽前輔導(dǎo)。本次預(yù)演的全過程由京泰發(fā)電公司副總政工師兼工會副主席馬征主持。
會上，首先由兩位參賽選手模擬現(xiàn)場環(huán)境，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)分別作了題為《提高空冷凝汽器的真空度》及《減少1號鍋爐12二次風(fēng)機(jī)油站油泵切換失敗次數(shù)》的成果發(fā)布，各成果通過前期精心地準(zhǔn)備，利用精美的幻燈片對課題背景、原因分析、對策實(shí)施、效果驗(yàn)證以及鞏固措施等方面進(jìn)行了詳細(xì)地闡述。之后，京泰發(fā)電公司各診斷師針對發(fā)布存在的問題給出公正、客觀地點(diǎn)評，并提出改進(jìn)建議。
2018年6月8日，朝陽區(qū)政協(xié)副主席楊樹旗同志在區(qū)專委會主任劉元春、金融服務(wù)辦公室副主任張超等的陪同下到京能財(cái)務(wù)調(diào)研。京能財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)班子出席了調(diào)研座談會。
座談會上，楊樹旗副主席認(rèn)真聽取了京能財(cái)務(wù)的經(jīng)營情況匯報(bào)，匯報(bào)重點(diǎn)圍繞公司基本情況、經(jīng)營成果、當(dāng)前財(cái)務(wù)公司面臨的形勢和“十三五”發(fā)展規(guī)劃展開。
楊樹旗副主席對京能財(cái)務(wù)取得的經(jīng)營成績表示祝賀，對京能財(cái)務(wù)為朝陽區(qū)所做的貢獻(xiàn)表示肯定，并對公司未來的發(fā)展提出了新的期望。
公司領(lǐng)導(dǎo)表示，京能財(cái)務(wù)將繼續(xù)秉承“依托集團(tuán)、服務(wù)集團(tuán)”的發(fā)展宗旨，一如既往地
近日，京海發(fā)電公司召開乏汽余熱利用供熱改造項(xiàng)目可研報(bào)告審查會。京能集團(tuán)、京能電力公司、山西電力設(shè)計(jì)院、源深節(jié)能公司、烏海市熱力公司及京海發(fā)電公司相關(guān)部室等30余人參會。會議聽取、討論了項(xiàng)目技術(shù)方案，并形成了評審意見。下一步京海發(fā)電公司將按照評審意見繼續(xù)開展相關(guān)工作。
? 7月9日，金泰地產(chǎn)公司與內(nèi)蒙古三聯(lián)化工股份有限公司（以下簡稱“三聯(lián)化工”）就三聯(lián)化工原廠區(qū)房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議。簽約儀式未設(shè)桌牌，未設(shè)鮮花，金泰地產(chǎn)黨委書記、董事長蔡洪福與內(nèi)蒙古三聯(lián)化工董事長裴登泰共同出席了企業(yè)雙方史上最簡單且隆重的一次簽約儀式。內(nèi)蒙古三聯(lián)化工系1953年建廠的老工業(yè)企業(yè)。企業(yè)改制后，成為非上市、自然人投資的民營企業(yè)，下轄三聯(lián)金山化工、三聯(lián)化機(jī)、三聯(lián)電石等全資子公司，企業(yè)原址位于呼和浩特市老舊城區(qū)——回民區(qū)，周邊教育、醫(yī)療、交通、城市景觀等配套成熟，其化工副產(chǎn)品電石渣系京能集團(tuán)部分熱電企業(yè)加強(qiáng)燃煤效率的配煤產(chǎn)品之一，對雙方企業(yè)節(jié)能減排均起到積極作用。
??????? 隨著近年來呼和浩特對城市環(huán)境治理加速，老工業(yè)廠區(qū)按照政策要求，相繼搬離城市主要核心區(qū)。三聯(lián)化工于2013年搬離
面對氣溫攀升，時(shí)值用電高峰期，公司緊緊抓住雙機(jī)運(yùn)行有利時(shí)機(jī)，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管控，抓實(shí)運(yùn)行調(diào)度管理，多措并舉，全力打好2018年迎峰度夏“攻堅(jiān)戰(zhàn)”，確保公司安全生產(chǎn)和發(fā)電效益“雙豐收”。
公司全面加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。成立以黨委書記、總經(jīng)理為組長的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，細(xì)化落實(shí)各級人員安全職責(zé)及任務(wù)。深入隱患排查，防控安全風(fēng)險(xiǎn)。充分認(rèn)識隱患排查治理的重要性和必要性，做到排查不留死角，整治不留后患。組織各部門、外委單位開展安全專項(xiàng)檢查，抓實(shí)問題整改，提高設(shè)備健康水平。強(qiáng)化應(yīng)急管理，提升應(yīng)急處置能力。完善應(yīng)急管理機(jī)構(gòu)，落實(shí)應(yīng)急管理責(zé)任，充實(shí)應(yīng)急救援隊(duì)伍，配備應(yīng)急裝備和物資，積極開展應(yīng)急演練，落實(shí)各項(xiàng)應(yīng)急救援措施。以1號機(jī)組A修為契機(jī)，加大設(shè)備綜合治理力度。公司全體參修人員堅(jiān)守崗位，把握關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)
7月11日，京泰發(fā)電公司生產(chǎn)生活區(qū)域從凌晨1時(shí)許開始降雨，至上午9時(shí)降雨仍未停止，根據(jù)《防洪水強(qiáng)對流專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案》規(guī)定，洪水、強(qiáng)對流天氣事件處置領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)過分析研判，京泰發(fā)電公司應(yīng)急辦公室于9時(shí)30分群發(fā)短信發(fā)布大霧洪水、強(qiáng)對流天氣四級（藍(lán)色）預(yù)警，要求各部門及協(xié)作單位做出響應(yīng)，采取有效措施，確保人身和財(cái)產(chǎn)安全。
收到預(yù)警信息后，各部門及維護(hù)單位迅速行動，采取了一系列響應(yīng)措施：各部門、單位立即組織人員，做好防洪準(zhǔn)備工作，并將應(yīng)急值班情況報(bào)公司應(yīng)急辦公室，檢查現(xiàn)場是否發(fā)生人員受傷、設(shè)備損壞事件；生產(chǎn)部門停止所有室外作業(yè)，停止對升壓站周邊的巡檢工作；京能后勤安排人員檢查廠區(qū)和儲灰場排水情況，將現(xiàn)場情況拍攝視頻實(shí)時(shí)上傳；運(yùn)行部值班員檢查廠房漏水情況，檢查設(shè)備運(yùn)行情況，及時(shí)采取防水措施；黨群
6月29日，礦建集團(tuán)綜地公司順利完成了營業(yè)執(zhí)照“物業(yè)管理”增項(xiàng)變更取證工作。為推進(jìn)建筑板塊深度融合改革措施落地，適應(yīng)北京市推進(jìn)事業(yè)單位辦企業(yè)專項(xiàng)治理形勢，綜地公司確立了從生產(chǎn)施工型向項(xiàng)目管理型轉(zhuǎn)變的改革路徑。綜地公司主動作為，不等不靠不拖，從下一步板塊內(nèi)各單位合署辦公的實(shí)際出發(fā)，超前開展申辦營業(yè)執(zhí)照 “物業(yè)管理”增項(xiàng)工作，謀劃組建“大板塊”后勤服務(wù)中心，拓展物業(yè)管理業(yè)務(wù)，在推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、增加經(jīng)營收入的同時(shí)，也為更多員工提供了分流安置就業(yè)渠道。
為加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，提升公司管理水平，培養(yǎng)高素質(zhì)的人才隊(duì)伍，京能財(cái)務(wù)于2018年6月26日開展了《企業(yè)文化引領(lǐng)的人本精細(xì)管理》的專題培訓(xùn)，全體干部員工參加了培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)重點(diǎn)圍繞“五精管理 三基九力團(tuán)隊(duì)建設(shè)”開展。通過培訓(xùn)，全體員工對“五精管理”理念有了初步認(rèn)識，領(lǐng)會了企業(yè)文化建設(shè)中人本精細(xì)管理的各項(xiàng)要素，對構(gòu)建“三基九力團(tuán)隊(duì)”有了進(jìn)一步了解。
京能財(cái)務(wù)將以此次培訓(xùn)為起點(diǎn)，持續(xù)開展相關(guān)培訓(xùn)、宣傳工作，通過外聘專家現(xiàn)場講解，部門深入討論、全員廣泛征文等形式，通過企業(yè)文化建設(shè)不斷增強(qiáng)企業(yè)管理的深度和厚度，用企業(yè)文化建設(shè)引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展方向，用企業(yè)文化鑄魂強(qiáng)基，著力增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和發(fā)展力，爭取形成一批研究成果，推動企業(yè)管理再上新臺階，提質(zhì)增效取得新成效，企業(yè)文化建設(shè)開創(chuàng)新
