8月1日至5日，北京熱力組織2016年應(yīng)屆高校畢業(yè)生進(jìn)行了為期5天的入職培訓(xùn)。為了使這些剛剛走出校園的應(yīng)屆畢業(yè)生盡快熟悉企業(yè)、融入企業(yè)，順利實現(xiàn)自身角色的轉(zhuǎn)換，培訓(xùn)按照北京熱力簡要情況、團隊拓展訓(xùn)練、供熱基本知識、熱力站現(xiàn)場參觀、學(xué)習(xí)總結(jié)交流五個模塊進(jìn)行。
北京熱力人力資源部經(jīng)理倪朋飛為新員工做了熱情洋溢的開班致辭并講了第一課，向大家簡要介紹了北京熱力基本情況和人力資源政策，給大家提出了具體要求和希望，勉勵大家扎根基層，立足崗位、建功立業(yè)。
北京熱力黨群工作部、安保部、技術(shù)部等相關(guān)部室為新員工分別做了專業(yè)授課和講解。入職培訓(xùn)得到了新員工的一致認(rèn)可，大家紛紛表示要積極投身到北京熱力的供熱事業(yè)中去，讓自己的青春綻放光彩。
為了加強青年專業(yè)技術(shù)人才儲備，增強北京熱力專業(yè)技術(shù)力量，北京熱力近幾年一直在加大大力引進(jìn)應(yīng)屆高校畢業(yè)生。今年，北京熱力新入職的應(yīng)屆高校畢業(yè)生達(dá)到了61名，創(chuàng)近幾年引進(jìn)高校畢業(yè)生的最高紀(jì)錄。
上一條 ：京能集團召開2009年上半年投資經(jīng)營形勢分析會
下一條 ：市民防局領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研北京熱力民防工作
