京能集團(tuán)繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實(shí)施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實(shí)施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實(shí)力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進(jìn)、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務(wù)集團(tuán)。
8月15日，集團(tuán)2021年度“千人培養(yǎng)計劃”結(jié)業(yè)式暨2022年度“千人培養(yǎng)計劃”開班式舉行。集團(tuán)黨委書記、董事長姜帆出席并講話，黨委副書記、職工董事、工會主席孟文濤主持儀式。
儀式上，與會人員共同觀看了集團(tuán)2021年度“千人培養(yǎng)計劃”培訓(xùn)班總結(jié)回顧視頻，集團(tuán)黨委常委、組織部部長范紅就有關(guān)情況進(jìn)行了介紹。
姜帆指出，集團(tuán)黨委對于干部隊伍建設(shè)和年輕干部培養(yǎng)工作非常重視，在一系列制度、一系列舉措和一系列培訓(xùn)的支撐下，集團(tuán)干部隊伍建設(shè)和教育培訓(xùn)工作取得了顯著成效。隨后，姜帆就集團(tuán)需要什么樣的干部人才、集團(tuán)干部人才要練就什么樣的本領(lǐng)，以及怎樣練就過硬本領(lǐng)與參會人員進(jìn)行了交流。
姜帆強(qiáng)調(diào)，集團(tuán)干部人才要嚴(yán)格按照政治堅定、對黨忠誠，開拓進(jìn)取、勇于創(chuàng)新，忠于職守、治企有方，敢于擔(dān)當(dāng)、興企有為，誠信守法、清正廉潔的集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)人員行為規(guī)范來嚴(yán)格要求自己，要培養(yǎng)堅如磐石的政治定力、謀篇布局的廣闊格局、勇于創(chuàng)新的工作能力，終身學(xué)習(xí)、真抓實(shí)干、深入基層，永葆只爭朝夕、昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài)，為把集團(tuán)建設(shè)成為具有中國特色國際一流的首都綜合能源服務(wù)集團(tuán)而努力奮斗。
“千人培養(yǎng)計劃”作為集團(tuán)干部人才隊伍建設(shè)的重要工作之一，2021年度，通過“領(lǐng)航計劃”“起飛計劃”“助跑計劃”，培訓(xùn)班對1559名各層級干部人才開展長周期、系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn)，并通過京能大講堂共享優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源，累計10000余人次參加。2022年度“千人培養(yǎng)計劃”，將進(jìn)一步增強(qiáng)工作的針對性、全面性，新設(shè)新任職干部培訓(xùn)班和京能青年大講堂，為集團(tuán)各層次干部人才提供全方位教育培訓(xùn)。
